※ 本文轉寄自 ptt.cc 更新時間: 2023-10-17 23:22:14
看板 Tech_Job
作者 標題 Re: [請益] 在美被裁回台工作
時間 Mon Oct 16 12:38:04 2023
我在2023年下半年被裁員，分享一些我所見到的情況，我也還沒上岸。
所在行業：軟體業
結論：找到下一份工作可能需要花費半年以上的時間，而且待遇可能會比之前更差。
我曾經面一家小型新創，這家公司只有十個員工。
我的面試官之前在多家大公司工作了十年以上，
然後跳槽到一家A輪新創當director，結果也被裁員了。
他在2022年被裁員後，花了至少十個月的時間才找到這份工作。
他沒有更新他的LinkedIn。
有一次面試一家C輪新創，hiring manager也沒有更新他的LinkedIn。
我覺得他們可能也有顧慮怕新創倒閉，所以不願意更新LinkedIn。
我的幾個美國同事在2022年上一波被裁員，兩位同事在2023年仍在尋找工作，他們不想接
受薪資降低，也不想搬離本州。
其中一位已經找到工作的同事花了6個月的時間，找到了一份工作，但是他的薪資減少
了25%。
前同事是hiring manager，招了他進他們組。
我的老闆 (M2, 經理的經理），在被裁員後，主動聯繫了以前的老闆，其中一位是
serial startup founder，另一位是市政府的director 。雖然他很快地獲得了面試機會
，但最後沒有拿到offer。他說這只是一種禮貌性面試。
透過refer是最快獲得面試機會的途徑，但也不能保證工作是否適合，或者是否能夠獲得
offer。
另一個被裁員的同事則透過同一個startup founder找到他們公司(B輪新創) QA 的工作
(整個流程花了兩個多月)。
manager role 找到下一份工作可能比工程師更難。
透過前同事的幫忙，有一位同事拿到了一個資深前端的offer。
整個應徵過程大概花了一個多月的時間。
不過他認為給的包偏低，因此決定繼續面。
目前，上岸的同事們多數都是透過refer找到工作的。
我曾經面N家（AI大廠)，hiring manager遲到了半個多小時，最後還是給我
發了拒信。感覺現在市場上有太多人在找工作，現在的市場對求職者來說情況並不友好。
被裁的同事我們創了一個slack 群組， 每週zoom meeting 兩次，不一定對找工作有幫
被裁的同事我們創了一個slack 群組， 每週zoom meeting 兩次，不一定對找工作有幫
助，但感覺講講話對舒緩壓力還是有幫助。 不處在其中的話，很難理解這樣的心理壓力。
--
※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 76.250.207.195 (美國)
※ 作者: hopkinwalker 2023-10-16 12:38:04
※ 文章代碼(AID): #1bBBuk15 (Tech_Job)
※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1697431086.A.045.html
※ 同主題文章:
10-15 17:02 ■ [請益] 在美被裁回台工作
10-16 03:15 ■ Re: [請益] 在美被裁回台工作
10-16 10:08 ■ Re: [請益] 在美被裁回台工作
● 10-16 12:38 ■ Re: [請益] 在美被裁回台工作
推 : Zoom meeting 內容是討論什麼？不可能只是取暖吧？1F 10/16 12:42
推 : 可能還有分享謎片吧2F 10/16 12:51
想講甚麼就講什麼，找工作的話，大家就會分享面了什麼題，誰在哪裡工作可以幫忙內推
或者出去玩就分享一下，哪裡好玩。
比如說我老闆說雖然被裁員了，可是他被裁前，已經訂了U2 在Sphere Las Vegas 的票，
就分享一下演唱會場地很酷這樣。
※ 編輯: hopkinwalker (76.250.207.195 美國), 10/16/2023 12:57:03
推 : N家面試態度一直都很高,幾十年前就這麼屌3F 10/16 13:06
→ : 這幾年因為AI又衝上天,態度更是高
→ : 面試當紅的公司一直都是這樣被洗臉
→ : OpenAI現在面試態度也是高到爆炸
→ : 老實說就我知道的,N家內定要收的人就是面試走流程
→ : 不是內定的人就面試刁難到爆炸
→ : 十幾年前我的一個經理是內定要的人,嘴巴談談就上
→ : 早上談一個兩個面試官,公司就已經寫信發offer
→ : 同時間逃難的其他同事跟經理們不是內定的人
→ : 面試談了四五個月,我甚至面試談一年還是被拒絕
→ : 這幾年因為AI又衝上天,態度更是高
→ : 面試當紅的公司一直都是這樣被洗臉
→ : OpenAI現在面試態度也是高到爆炸
→ : 老實說就我知道的,N家內定要收的人就是面試走流程
→ : 不是內定的人就面試刁難到爆炸
→ : 十幾年前我的一個經理是內定要的人,嘴巴談談就上
→ : 早上談一個兩個面試官,公司就已經寫信發offer
→ : 同時間逃難的其他同事跟經理們不是內定的人
→ : 面試談了四五個月,我甚至面試談一年還是被拒絕
推 : 砍美補印台 是趨勢吧 nv今年台灣缺很多很久13F 10/16 13:18
推 : N家一直都這樣啊14F 10/16 13:19
→ : G 社也是這樣吧 有關係就沒關係15F 10/16 13:20
→ : 洗臉面試者是ㄧ種舒壓休閒活動
→ : 洗臉面試者是ㄧ種舒壓休閒活動
推 : 真的很花時間+可能減薪 我就拿過打五折的offer...17F 10/16 13:30
→ : 真的是哭笑不得 後來覺得接了也想逃就不接了
→ : 真的是哭笑不得 後來覺得接了也想逃就不接了
推 : G社有hiring committe, 要搞定這群人不容易19F 10/16 13:33
→ : 即使hiring manager想用也不見得能過hiring committ
→ : N與水果店還有台灣的發哥都是hiring manager決定
→ : 當然我知道有整批到G社的,hiring committ都是自己人
→ : 不過這種是特例,上輩子做好事有被保佑
→ : 即使hiring manager想用也不見得能過hiring committ
→ : N與水果店還有台灣的發哥都是hiring manager決定
→ : 當然我知道有整批到G社的,hiring committ都是自己人
→ : 不過這種是特例,上輩子做好事有被保佑
→ : n家台灣有缺嗎？ 不是只收new grad而已喔24F 10/16 13:59
推 : 辛苦你了25F 10/16 14:29
→ : 2016我在美國就感覺SDE就業市場很卷很飽和26F 10/16 14:57
推 : 你做軟體硬體？幾年經歷？要不要幫你看看27F 10/16 15:52
推 : 2016肯定沒現在卷 前幾年還大擴招28F 10/16 16:15
→ : 一堆leetcode不到百題輕鬆轉碼的文
→ : 今年看來是碼農末班車真開走了
→ : 現況是刷題找工這條路沒什麼用
→ : 就算刷幾百題還是拿不到面試
→ : 而且薪水越開越低 反正廠不怕沒人
→ : 一畝有人分享基本上開一個NG缺 一天內就可以收到上
→ : 千份履歷...
→ : 一堆leetcode不到百題輕鬆轉碼的文
→ : 今年看來是碼農末班車真開走了
→ : 現況是刷題找工這條路沒什麼用
→ : 就算刷幾百題還是拿不到面試
→ : 而且薪水越開越低 反正廠不怕沒人
→ : 一畝有人分享基本上開一個NG缺 一天內就可以收到上
→ : 千份履歷...
推 : 2016,離飽和還滿遠的吧36F 10/16 16:23
推 : 今年GHC根本科技業難民營XD37F 10/16 16:23
→ : 現在多的是卷也沒機會 不知道要卷什麼的人
→ : 現在多的是卷也沒機會 不知道要卷什麼的人
推 : 加油！誰也沒想到會遇到，希望所有認真努力的版友39F 10/16 16:30
→ : 都可以好好的
→ : 有時候也可能就是產業的發展輪流轉，比如餐飲服務
→ : 業可能現在根本很難找到人
→ : 都可以好好的
→ : 有時候也可能就是產業的發展輪流轉，比如餐飲服務
→ : 業可能現在根本很難找到人
推 : 美國電力的高中畢業生照樣吃香喝辣上班睡覺下班開趴43F 10/16 17:25
推 : N家是指哪一家呀？44F 10/16 18:09
推 : Nvidia。辛苦了 加油 環境總有一天會反轉45F 10/16 18:17
推 : 祝早日上岸46F 10/16 18:25
推 : 這次應該很多跨領域來的死在半路上47F 10/16 18:30
→ : 以後賺錢的公司就是壟斷市場或有技術壁壘的
→ : 相對安全，好好蹲一陣子應該沒問題
→ : 以後賺錢的公司就是壟斷市場或有技術壁壘的
→ : 相對安全，好好蹲一陣子應該沒問題
推 : 我聽過的NV不是這樣，能面試就是肯定，因為裏面的50F 10/16 18:55
→ : 人沒空，篩掉人的機率很高。
→ : 人沒空，篩掉人的機率很高。
推 : 沒人想去美國了，薪水又沒有台灣高，唯一高的軟體業52F 10/16 19:54
→ : 又很容易被裁員
→ : 又很容易被裁員
→ : 2016離飽和還很遠54F 10/16 19:59
→ : 別忘了17年還一度因為川普政策導致短暫的用人收縮
→ : *用國際學生的名額收縮
→ : 別忘了17年還一度因為川普政策導致短暫的用人收縮
→ : *用國際學生的名額收縮
噓 : 到明年千題就是標配了57F 10/16 21:07
→ : 拷貝 千題是標配 卷成這樣嗎58F 10/16 22:09
推 : trefet是什麼啊？？59F 10/16 22:40
→ : refer
→ : refer
就可以幫忙遞履歷給招聘經理這種內推。
通常是以前離職去其他公司的前同事或是以前同學相信你能勝任這份工作推薦你這樣。
※ 編輯: hopkinwalker (76.250.207.195 美國), 10/17/2023 00:26:46
推 : 千題還好吧，大學考試刷的考古題和模擬試卷題數更61F 10/17 03:08
→ : 多。
→ : 多。
推 : 樓上根本不知道軟體刷題是什麼意思吧XD63F 10/17 06:47
→ : 拿刷考古題來比很鬧欸64F 10/17 09:13
→ : 沒錢去0元購啊65F 10/17 09:35
推 : 有人以為刷題是選擇題吧呵66F 10/17 11:28
→ : 碼農刷題和考古題玩法差很多喔..XD67F 10/17 13:33
→ : 你可以看成申論題的考古題 然後機車點的還會變化
→ : 你可以看成申論題的考古題 然後機車點的還會變化
推 : 我以為類似熟練計算題和證明題69F 10/17 14:52
→ : 以前在學校跟大陸仔一起準備刷題 真的五六百題以上70F 10/17 18:11
→ : 再刷的 而且要二刷以上才算把這些題目消化
→ : 再刷的 而且要二刷以上才算把這些題目消化
推 : 說實話跟研究所比起來 準備一年刷題沒有比較難啦72F 10/17 22:00
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