作者:
nininana00 (nina...很開心？不是鮮?/)
101.14.209.207 (台灣)
2017-04-13 17:38:10 推 ScrewYou: 覺得厲害 但是每一份工作都只有半年的經歷 到底怎麼在面試中解釋 把劣勢轉為優勢 甚至能再把薪水談高？
若真的是網通科技業 每個工作半年的經驗非但不加分 反而是大扣分才對 更別說要加薪了
難道面試官不會懷疑你穩定性不夠嗎 24F 04-13 21:37
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作者:
whiterM (紙)
101.9.5.186 (台灣)
2017-02-21 15:37:00 → ScrewYou: 等公司倒 還有遣散費 雖然不知道發不發得出來 至少比自己離職的半年資歷好 8F 02-21 16:02
作者:
pipsqueak002 (耶! 好運還沒走~)
1.169.203.180 (台灣)
2014-12-01 20:28:57 推 ScrewYou: 推，這些都是真的啊！心有戚戚焉 10F 12-01 21:30
作者:
beyonder (Non,je ne regret)
36.232.36.190 (台灣)
2014-11-04 18:53:07 推 ScrewYou: 同感,只可惜整個大社會被分數綁得死死,不是說證照沒用或沒意義,但是光看分數斷定一個人的英文程度就顯得太淺了!周遭也是不少人考高分,但是說出來的英文很哭哭 6F 11-04 19:27
→ ScrewYou: 印度腔的英文才是真的難懂！ 26F 11-04 23:26
作者:
himamiya ((・′ｪ`・)~呣?!)
122.145.154.215 (日本)
2014-11-03 22:28:31 推 ScrewYou: 推強者 26F 11-04 03:00