※ 本文轉寄自 ptt.cc 更新時間: 2022-12-13 11:11:06
看板 BabyMother
作者 標題 [寶寶] 12/16 全國托嬰遊行
時間 Mon Dec 12 21:22:40 2022
今天收到托嬰中心詢問
這個星期五 12/16 托嬰中心老師要去凱達格蘭大道抗議
好像是 1/1 開始法規有變
公托老師薪資由 28000 附近變成 35000
私托老師薪水由 28000 附近變成 30000
(沒有仔細查法規，有誤請幫忙更正)
如此變成同樣是照顧小朋友，為什麼公托老師薪水比私託托老師高
於是詢問家長
(a) 支持老師抗議，當天家長會自己帶小孩
(b) 由於要上班，還是麻煩校方協助安排老師人力照顧小孩
聽學校描述說是全國私託聯合舉辦向政府抗議
問了身邊兩三個朋友，都說沒聽他們托嬰的老師有提這件事
想問板上有托嬰的大家，也有收到托嬰中心這個訊息嗎？大概是哪個區域的托嬰中心，北部
？中部？南部？
另外，如果是爭取「希望私立托嬰老師薪水也跟公立老師一樣到 35000」
會有學校這樣做嗎？
我的意思是：哪一天看到台積電跟政府抗議「希望立法保障我們員工底薪每個月 10 萬起跳
」
會有資方願意這樣？
不是法律訂越低，資方越高興嗎...
總覺得有什麼是沒說的 @@@
有人也有收到托嬰中心這個訊息嗎？
--
※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 42.73.69.248 (臺灣)
※ 文章代碼(AID): #1ZboiYDp (BabyMother)
※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/BabyMother/M.1670851362.A.373.html
推 : 我剛剛大概查了一下新聞 應該是公托人員變35000左右1F 12/12 21:28
→ : 準公托人員/幼兒園教保人員基本薪資為3萬-3萬6（
→ : 最低標準 要再高當然也可以）
→ : 準公托人員/幼兒園教保人員基本薪資為3萬-3萬6（
→ : 最低標準 要再高當然也可以）
推 : 我的私托在政策宣布沒兩天就直接漲價了 XD4F 12/12 21:29
推 : 私托跟準公共是不一樣的東西 如果真的是私托 那就5F 12/12 21:32
→ : 看老闆願意給多少這樣…～
→ : 看老闆願意給多少這樣…～
推 : 很難理解，為什麼私托薪水要跟公托看齊，然後跟政府7F 12/12 21:36
→ : 抗議？那私人企業薪水也要比照公務員？不是各憑本事
→ : 嗎，抗議啥？
→ : 抗議？那私人企業薪水也要比照公務員？不是各憑本事
→ : 嗎，抗議啥？
推 : 南部準公共有收到通知及詢問10F 12/12 21:42
→ : 中部有收到11F 12/12 21:48
推 : 北部也有收到通知單和詢問12F 12/12 21:51
→ : 那公托的其他福利也比私托好啊！要一起抗議嗎？13F 12/12 21:57
→ : 這是薪資下限不是薪資上限吧？14F 12/12 22:03
推 : 我們托嬰那天直接排成消毒日停托，不知道老師會不會去15F 12/12 22:04
推 : 北部有收到16F 12/12 22:12
推 : 應該是資方要去抗議 因為私托老師都想跳槽到公托17F 12/12 22:12
推 : 跟poonebetty大一樣的想法18F 12/12 22:17
推 : 如果覺得公托福利好那為何不去考試爭取當公托職員19F 12/12 22:55
→ : ？是不是我沒搞
→ : 清楚這個訴求啊？？
→ : ？是不是我沒搞
→ : 清楚這個訴求啊？？
→ : 公托名額有限吧，不是每個人都可以進公托當老師22F 12/12 22:59
→ : 公務員名額也有限阿 XDD 不是每個人都可以當公務員23F 12/12 23:02
噓 : 私托不敢抗議資方，抗議政府！？是不是搞錯對象了24F 12/12 23:09
你搞錯了
文章我沒說很清楚，但這是「資方」主導的
不是勞工 (老師) 主導的
所以我覺得奇怪的是
1. 如果資方 (學校) 覺得老師薪水太低，那不就加薪就好
2. 如同我文章說的，怎麼會有資方 (學校) 去抗議老師薪水太低？通常不是資方 (學校)
希望政府訂的薪水越低越好
這就是我文章中疑問的地方
推 : 公托不是公務員，通常都是委託基金會等等來執行，所以也是25F 12/12 23:10
→ : 私人企業聘請的人員。
※ 編輯: Lavchi (42.73.69.248 臺灣), 12/12/2022 23:13:38→ : 私人企業聘請的人員。
推 : 我的私托老師說他們是在抗議公托私托都不是公務人員、27F 12/12 23:18
→ : 是勞工，政府卻劃分出同工不同酬的那條線，造成私托
→ : 老師灰心、影響上班心情甚至人才流失
→ : 是勞工，政府卻劃分出同工不同酬的那條線，造成私托
→ : 老師灰心、影響上班心情甚至人才流失
這是身為家長最擔心的
我只希望老師們快快樂樂上班
快快樂樂帶小孩們，這樣就好了
※ 編輯: Lavchi (42.73.69.248 臺灣), 12/12/2022 23:20:26
推 : 但是公托老師要考試啊….私托又不用30F 12/12 23:36
→ : 資方這次是要抗議公托訂太高，不是要抗議私託訂太低（吧31F 12/12 23:38
推 : 確定有同工？不同酬？32F 12/12 23:38
→ : 公托私托本來就不會是公務人員了...政府一堆這種公33F 12/12 23:38
→ : 辦民營的
→ : 辦民營的
→ : 私托和公托的條件好像也不一樣，所以此次抗議應該無效。公35F 12/12 23:38
→ : 職護理師薪資7萬，非公職5萬，做一樣的事，上一樣的班，只
→ : 因為人家是公職
→ : 職護理師薪資7萬，非公職5萬，做一樣的事，上一樣的班，只
→ : 因為人家是公職
推 : 私托老闆自己加薪到跟私托一樣不就好了38F 12/12 23:39
→ : 所以資方到底是要抗議什麼？希望政府幫忙補足員工薪資39F 12/12 23:40
→ : ？不然私人企業想幫員工加薪，留住人才，政府不會不同
→ : 意啊！
→ : ？不然私人企業想幫員工加薪，留住人才，政府不會不同
→ : 意啊！
推 : 公托是政見，會開越來越多，抗議啥？42F 12/12 23:40
→ : 老師們應該跟資方抗議吧！老闆賺那麼多，給老師薪水卻43F 12/12 23:41
→ : 那麼低
→ : 如果是資方主導的就很矯情啊，不直接加薪，弄一個沒什
→ : 麼用的遊行然後說政府不補助吧
→ : 那麼低
→ : 如果是資方主導的就很矯情啊，不直接加薪，弄一個沒什
→ : 麼用的遊行然後說政府不補助吧
→ : 這就抗議政府給公托薪水太高啊 要私托怎麼活47F 12/12 23:52
→ : 想要政府補助又想要調漲學費的資方還是倒一倒比較好X48F 12/12 23:52
→ : D
→ : D
→ : 資方很矯情欸 要留人才你就多給錢啊 怪別人給太高是什麼50F 12/12 23:55
→ : 意思
→ : 意思
推 : 薪水超低……52F 12/12 23:58
推 : 台中有收到+153F 12/13 00:03
→ : 原來托嬰老師薪水這麼低啊......54F 12/13 00:10
推 : 私托老師薪水若真的大幅調整，那托嬰費用不就又有理由漲55F 12/13 00:10
→ : 價了…家長幫忙抗議的結果不要最後自己當了冤大頭…
→ : 價了…家長幫忙抗議的結果不要最後自己當了冤大頭…
→ : 私幼老闆：好窩 漲薪水我明天就漲你們家長的月費 嘻嘻57F 12/13 00:17
→ : *私托
→ : *私托
推 : 老實話公托私托員工薪水都很低，還有公私托人員進入59F 12/13 00:19
→ : 門檻本來就不一樣，不能這樣比較吧！還有私托收那麼
→ : 貴，員工薪水卻這麼低，答案不是很顯而易見嗎？
→ : wind大和serger大超實在的啊，矯情的是誰明眼人都看
→ : 得出來
→ : 門檻本來就不一樣，不能這樣比較吧！還有私托收那麼
→ : 貴，員工薪水卻這麼低，答案不是很顯而易見嗎？
→ : wind大和serger大超實在的啊，矯情的是誰明眼人都看
→ : 得出來
噓 : 很多人不知道加入準公共的托嬰中心 是沒有拿政府補64F 12/13 00:21
→ : 助 還要被政府
→ : 限制收費上限的吧
→ : 助 還要被政府
→ : 限制收費上限的吧
推 : 所以樓上想要表達？67F 12/13 00:31
推 : 這是要抗議啥…？不懂68F 12/13 00:32
推 : 一直以為公托是公務員耶XD那請問公立幼兒園老師是公69F 12/13 00:41
→ : 務員嗎？
→ : 務員嗎？
推 : 公幼老師是通過教甄考上的，軍公教的教71F 12/13 00:47
推 : 有收到準公托通知，有提到訴求是因為有收費上限但人72F 12/13 00:50
→ : 力補助不多，這次調整的配套不是增加教保人員的補助
→ : 款，而是設備補助款。我是覺得教保人員加薪很好，但
→ : 也不用期待經營者開慈善事業吧？雖然必要的時候寧願
→ : 值得信任的托嬰離開準公共加薪留人，但少了補助，學
→ : 費還要加加薪幅度，想了荷包都會痛
→ : 當然是因為足夠信任特定經營者，所以相對能理解。
推 : （租屋，設備定期更換，教保人員科班一比四，洗澡吃
→ : 飯沒有另外收錢，延托半小時五十，當地準公托收費
→ : 力補助不多，這次調整的配套不是增加教保人員的補助
→ : 款，而是設備補助款。我是覺得教保人員加薪很好，但
→ : 也不用期待經營者開慈善事業吧？雖然必要的時候寧願
→ : 值得信任的托嬰離開準公共加薪留人，但少了補助，學
→ : 費還要加加薪幅度，想了荷包都會痛
→ : 當然是因為足夠信任特定經營者，所以相對能理解。
推 : （租屋，設備定期更換，教保人員科班一比四，洗澡吃
→ : 飯沒有另外收錢，延托半小時五十，當地準公托收費
推 : 北部 沒收到81F 12/13 01:02
推 : 我兒子之前的托嬰 原本是私托 註冊+月費一個月平均282F 12/13 01:04
→ : 萬 後來加入準公托 一樣是這個錢（但同時也是我們這
→ : 的準公托上限）最近因為我弟的孩子快出生 前陣子了
→ : 解了現在的費用 還是一樣（我大兒子都快6歲了 這價
→ : 格沒變過）唯一變的是以前可以從7:30-18:30 現在好
→ : 像是7:30-17:30/8:00-18:00？超過就要付一小時168
→ : 的延托費（以前是可以選擇固定多半小時 一個月1000
→ : ）但我也覺得合理就是
→ : 萬 後來加入準公托 一樣是這個錢（但同時也是我們這
→ : 的準公托上限）最近因為我弟的孩子快出生 前陣子了
→ : 解了現在的費用 還是一樣（我大兒子都快6歲了 這價
→ : 格沒變過）唯一變的是以前可以從7:30-18:30 現在好
→ : 像是7:30-17:30/8:00-18:00？超過就要付一小時168
→ : 的延托費（以前是可以選擇固定多半小時 一個月1000
→ : ）但我也覺得合理就是
→ : 托嬰中心的老師薪水真的很低，3萬10小時，說好聽可以跟小90F 12/13 01:11
→ : 孩一起休息，但怎麼可能睡自己的不看顧孩子，孩子在休息
→ : 的時候要寫很多聯絡簿，要注意孩子的尿布、踢被、還不是每
→ : 個小孩都會乖乖睡覺。做的事太多太多了，3萬有些公司還不
→ : 含餐勒！呵呵…不過私托老闆去抗議實在無法理解？自己為
→ : 什麼不有氣魄一點替自己的員工加薪？
→ : 孩一起休息，但怎麼可能睡自己的不看顧孩子，孩子在休息
→ : 的時候要寫很多聯絡簿，要注意孩子的尿布、踢被、還不是每
→ : 個小孩都會乖乖睡覺。做的事太多太多了，3萬有些公司還不
→ : 含餐勒！呵呵…不過私托老闆去抗議實在無法理解？自己為
→ : 什麼不有氣魄一點替自己的員工加薪？
推 : 簡單來說就是資方控訴政府公托薪水太高,破壞行情96F 12/13 02:35
推 : 好血汗的薪水，明明家長付出的托育費用都超多的！錢都97F 12/13 02:57
→ : 老闆賺去
→ : 老闆賺去
推 : 私幼應該調成4萬比較合理，有錢就會有愛心99F 12/13 06:04
→ : 會吸引更多有愛心的老師
→ : 會吸引更多有愛心的老師
推 : 托嬰薪水也太血汗101F 12/13 06:10
推 : 3萬真的蠻...168*8*22=29586，托嬰老師跟打工仔差不102F 12/13 07:12
→ : 多薪水@@？
→ : 多薪水@@？
→ : 政府把準公托當慈善機構對待 收費有上限 再強制提104F 12/13 07:35
→ : 高托育人員薪水
→ : 好像認為每家托嬰中心都賺很大 認為你還有錢可以
→ : 吐出來 一家托
→ : 嬰中心也不只有老師的支出 房東也跟著漲價 最慘的
→ : 情況就是不符合
→ : 成本效益 全部托嬰中心收掉
→ : 高托育人員薪水
→ : 好像認為每家托嬰中心都賺很大 認為你還有錢可以
→ : 吐出來 一家托
→ : 嬰中心也不只有老師的支出 房東也跟著漲價 最慘的
→ : 情況就是不符合
→ : 成本效益 全部托嬰中心收掉
推 : 我是覺得 如果認為加入準公共設定收費上限不合理111F 12/13 08:04
→ : 那也許可以考慮退出？但退出後有沒有上限問題我不
→ : 太清楚 但一般而言要調整價格好像都要送主管機關之
→ : 類的核定？如果真的漲價 家長領的補助變少 學費可
→ : 能增加 但增加的錢真的會到老師身上嗎？我覺得也不
→ : 一定 我同意老師的薪資應該增加 3萬真的太低了
→ : 那也許可以考慮退出？但退出後有沒有上限問題我不
→ : 太清楚 但一般而言要調整價格好像都要送主管機關之
→ : 類的核定？如果真的漲價 家長領的補助變少 學費可
→ : 能增加 但增加的錢真的會到老師身上嗎？我覺得也不
→ : 一定 我同意老師的薪資應該增加 3萬真的太低了
推 : 我還是搞不太懂訴求，如果加入準公共領補助所以有117F 12/13 08:04
→ : 限制沒有競爭力
→ : ，那可以不加入啊？怎麼可能你又能領補助又要無收
→ : 費上限走私營風
→ : 格XD
→ : 限制沒有競爭力
→ : ，那可以不加入啊？怎麼可能你又能領補助又要無收
→ : 費上限走私營風
→ : 格XD
![[圖]](https://i.imgur.com/T8Getu9h.jpg)
推 : 我們這間倒沒有叫收費上限，只有說薪水目前跟得上公123F 12/13 08:36
→ : 托起點跟不上未來頂薪，但政府的補助居然是設備款
→ : 托起點跟不上未來頂薪，但政府的補助居然是設備款
推 : 請問加入準公共有沒有補助的規定要在哪裡看? 我聽到的是125F 12/13 08:43
→ : 「沒有」補助；這樣政府規定調高準公共老師薪水 不就要
→ : 老闆吸收? 大概是這樣所以老闆跳腳吧；如同上面留言說
→ : 的 大不了可以退準公共 確實是可以這樣做 但苦的不就變
→ : 家長? 原本一個月領準公共補助8500變成只能領育兒津貼50
→ : 00 而且學費勢必調升... 希望這整件事情能有更好的處理
→ : 方法 不是只是多給錢 可是這些錢卻沒有真正解決問題(不
→ : 論是對家長、老師)
→ : 「沒有」補助；這樣政府規定調高準公共老師薪水 不就要
→ : 老闆吸收? 大概是這樣所以老闆跳腳吧；如同上面留言說
→ : 的 大不了可以退準公共 確實是可以這樣做 但苦的不就變
→ : 家長? 原本一個月領準公共補助8500變成只能領育兒津貼50
→ : 00 而且學費勢必調升... 希望這整件事情能有更好的處理
→ : 方法 不是只是多給錢 可是這些錢卻沒有真正解決問題(不
→ : 論是對家長、老師)
→ : 查了資料,準公共107年的薪資如果是2.8萬,3年內要調到3萬133F 12/13 08:44
→ : ,這次最低薪資規定看起來是照之前要求步調。應該是抗議
→ : 公托薪水3.5萬太高,準公共薪資水平很難招募老師?
→ : ,這次最低薪資規定看起來是照之前要求步調。應該是抗議
→ : 公托薪水3.5萬太高,準公共薪資水平很難招募老師?
推 : 準公托可以退出吧 不退出是怕家長抗議沒補助跳別家？136F 12/13 08:44
![[圖]](https://i.imgur.com/9XugvsLh.jpg)
推 : 原意是提升公幼的薪資，進而讓老師有更大的動力照顧幼138F 12/13 08:50
→ : 兒，結果ㄧ堆私幼老師變韭菜，慫恿家長跟進，因為台灣私
→ : 幼老板賺不夠多，唉～台灣勞工奴性不改，老板樂開懷
→ : 兒，結果ㄧ堆私幼老師變韭菜，慫恿家長跟進，因為台灣私
→ : 幼老板賺不夠多，唉～台灣勞工奴性不改，老板樂開懷
→ : 看完大家討論覺得是資方想增加補助款141F 12/13 08:51
→ : 是準公托要抗議還是私托,這次規定沒影響私托老師薪水,目142F 12/13 08:59
→ : 前看不出抗議訴求是什麼
→ : 準公共可以申請設備補助最高40-80萬
→ : 前看不出抗議訴求是什麼
→ : 準公共可以申請設備補助最高40-80萬
推 : 看通知像包含準公托（其實算私託)跟私托在內的業者，145F 12/13 09:07
→ : 我自己比較同情某些準公托跟認真經營的私托。
→ : 如果設備補助的預算移到教保人員身上呢？（還是補助
→ : 設備就是看準這種預算不一定請的掉？）
→ : 我自己比較同情某些準公托跟認真經營的私托。
→ : 如果設備補助的預算移到教保人員身上呢？（還是補助
→ : 設備就是看準這種預算不一定請的掉？）
推 : 私托在政策宣布一周內漲價+1149F 12/13 09:13
→ : 感覺私托老闆想爭取更多補助款
→ : 感覺私托老闆想爭取更多補助款
推 : 都已經漲價了還爭取什麼補助款，如果爭取成功要吐回151F 12/13 09:16
→ : 來嗎？
→ : 一週內漲價也太迫不及待
→ : 來嗎？
→ : 一週內漲價也太迫不及待
推 : 根本就自相矛盾的資方和腦袋不清楚的勞方。祝遊行happy囉154F 12/13 09:29
→ : 。
→ : 。
推 : 笑死，35,000叫高，托嬰老闆摸著良心說說看156F 12/13 10:01
→ : 領低薪又要長時間照顧一些嬰幼兒，難怪來一些素質差會
→ : 虐嬰虐童的
→ : 領低薪又要長時間照顧一些嬰幼兒，難怪來一些素質差會
→ : 虐嬰虐童的
推 : 老闆本來就要多給薪水啊，28000這什麼爛價錢，對家長159F 12/13 10:15
→ : 也沒少收。
→ : 也沒少收。
→ : 公托老師沒有經過教甄吧？161F 12/13 11:01
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