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看板
作者 標題 Fw: [問卦] 台灣勞工薪資低的原因
時間 Wed May 23 22:43:38 2012
作者: Vanilla9527 (生活哲學家) 看板: Gossiping
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※ 引述《ninomae (SPEC)》之銘言:
: 台灣勞工薪水為什麼比起東亞強國總是最低呢
: 甚至跟以前三小龍比也是很低
: 我想有幾項原因
: 1. 資方越來越小氣沒良心
勞方有勞方的立場,資方有資方的立場
不能說資方越來越小氣沒良心,古今中外以來,資方就是這樣
資方為了讓公司能夠順利營運,管控人事成本是天經地義
要你是老闆,你會沒事亂撒四、五萬請一個辦公室文書職的員工嗎?
分析事情要從各種不同的方面去切入思考
資方最大的願望,是可以用0分的薪資水準請到工作能力100分的員工
勞方最大的願望,是可以用0分的工作能力換來100分的薪資水準
因此一個國家最後的薪資水平點
就是在勞資雙方籌碼抗衡後所決定出來的
台灣現在可以淪為月薪2萬5,不爽不要做,後面一狗票的人願意做
就表示了台灣產業在國際化的競爭下,逐漸衰敗式微
電子業,逐漸有被韓國壓著打的趨勢
韓國每打趴台灣一個產業,就表示台灣企業又要資遣上萬名的勞工
傳產業,不用說了,勞力密集產業,台灣根本敵不過中國內地和東南亞便宜的勞力
台灣人的22k對企業根本就是過高
金融業,台灣現在金融業在幹什麼?
台灣無力抗衡國際熱錢的攻擊,所以一直有在做資本進出管制
所產生的負面影響就是,金融不夠自由化,無力對抗香港和新加坡
只能在國內做做存貸、基金保險等
所以你看金融業最大的缺額都是在,櫃員和業務員
偏偏這兩種職缺是取代性極高的工作
櫃員,只要基本智商夠,年輕貌美,誰都可以勝任
業務員,只要你拿得出業績你就是王,拿不出管你之前豐功偉業多少,你就給我滾
許多民營銀行把櫃員和業務員當成免洗職缺,是有其中的道理的
在商言商,鄉民們萬一坐到銀行總經理那個位置,勢必也會走這一步
因此一味指責資方愛砍薪資,是失焦的思維邏輯
: 2. 台企業毛利小,所以薪水低
: 3. 老闆個人需求提高,想買房產跑車玩女人
鄉民如果有錢,肯定也有很大部分的人想要買房產玩車玩女人
這種人性的慾望不是只有資方,勞方也有
承第一段,既然老闆和勞工都想買房產玩車玩女人,那就看誰的談判籌碼多,誰夠力
只是以台灣現況來看,台灣勞工的籌碼幾乎被打散的一乾二淨
: 4. 承第三點,由於那些需求價格提高,老闆自然要從員工身上剝削更多錢
勞工也很想從老闆身上剝削更多的薪資
: 5. 政客要的政治獻金價碼提高
這你自己幻想的吧
: 有沒有鄉民能說明一下低薪的其他原因
: 麻煩提供八卦
不是為資方說話
台灣勞工真的要想想,自己到底是有什麼是公司非你不可的能力
一旦公司開除掉你,會直接對公司正常營運造成衝擊
如果有辦法抓住這個職場生存利基,根本不用怕低薪
但是如前所述
如果有辦法抓住這個職場生存利基,根本不用怕低薪
但是如前所述
台灣產業在國際化的運作下,真的是外移越來越多
留下的都是一些對公司營運無關緊要或取代性極高的爛缺
資方很聰明,把公司的運作sop流程透明化
讓員工可以不斷砍薪汰換,卻不會影響公司運作,進而達到確保公司營收獲利的目標
那麼究竟無可取代的專業能力管理職在哪裡?
第一,台灣的高階職缺已經被4.5年級卡的死死,等到7.8年級想出頭
台灣屆時已經不知道變成什麼慘況
第二,企業外移,就表示勞動需求幾乎都跑到海外
台資企業在中國和東南亞,仍缺乏大量的高階主管職缺
不過鄉民可能真的太愛家鄉了,寧願死守台灣領低薪
也不願去外面的世界
這一點沒有任何批評的意思,每個人都有選擇自己人生道路的自由意識
只是純脆以國際化的經濟運作機制的角度而言
台灣勞工真的前景堪慮
--
※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc)
◆ From: 202.104.177.215
推 :謝謝你 95271F 05/23 09:00
→ :你怎麼解釋國家GDP成長,勞工薪資卻下跌這件事?2F 05/23 09:00
→ :謝謝你,鍵盤資方3F 05/23 09:01
→ :沒有不景氣只有不爭氣~4F 05/23 09:01
噓 :金融本來就該有制度的進行管控 過度自由化看看美國幹啥事5F 05/23 09:01
金融管控本來就是有其利弊,台灣享受了資本管控的利,勢必也要承擔其中的弊
→ :標準的沒有不景氣只有不爭氣6F 05/23 09:01
推 :翻譯 沒有不景氣 只有不爭氣7F 05/23 09:01
→ :翻譯:嫌22K太少,何不當總經理?8F 05/23 09:02
→ :現在資方無良的癥結點在於付出的勞力與得到的報酬9F 05/23 09:02
→ :不成比例,這樣可以理解嗎? 跟能力似乎沒太大關係
→ :不成比例,這樣可以理解嗎? 跟能力似乎沒太大關係
推 :這麼會說 回答一下二樓的問題 還有為何貧富差距擴大?11F 05/23 09:03
推 :薪水略去不談 請問台灣多少間中小企業"完全遵守"勞基法?12F 05/23 09:04
要我繼續說也可以
台灣可以貧富差距擴大,讓稅制的不公造成大量人財富留到少數人
企業不遵守勞基法也天天過很爽
這要怪誰? 怪政府嗎?
那政府是誰選出來的?
還不就是你我一般百姓勞工
你就真的天真的認為,你票投給執政黨,執政黨為你做牛做馬就天經地義?
天真,要我是執政黨,我不但要百姓給我的權,我也要企業給我的錢
百姓不來監督稽核我,我爽阿
台灣就只有藍綠兩黨嘛
如果真的冒出個願意為勞工發聲的工黨,請你告訴我
這個黨可以在總統大選中得到多少的得票率?
台灣現在會淪成這樣
根本是台灣人的集體意識造成的,不問是非、只問藍綠
※ 編輯: Vanilla9527 來自: 202.104.177.215 (05/23 09:09)
噓 :說這麼多還不是當個衰退的老闆或領人薪水的小員工 鍵盤無敵13F 05/23 09:05
→ :不是勞基法規定內適用責任制的工作濫用責任制有多少?14F 05/23 09:05
噓 :你的模型沒有政府的角色,難怪看起來勞工一整個不爭氣15F 05/23 09:05
噓 :看來各行業都不缺業務 只有金融缺???16F 05/23 09:05
→ :有多少間企業不是報最低薪資再用獎金加給?17F 05/23 09:05
→ :今天勞方被炮的可不是只有自己想爽,而是已經很辛苦了18F 05/23 09:05
→ :你企業COST DOWN OK阿~就可以不遵守法規?19F 05/23 09:06
→ :前面那篇澳洲文還可以 這篇真的很爛20F 05/23 09:06
噓 :不愧是資方走狗21F 05/23 09:06
→ :政府確沒有盡到照顧勞工的責任22F 05/23 09:06
推 :講實話會被噓的喔23F 05/23 09:06
→ :管控人事成本是天經地義 公司賺錢是老闆最行 員工是屁24F 05/23 09:07
→ :今要比企業競爭力ok,請給勞工一個合理的工作環境25F 05/23 09:07
噓 :不守勞基法 也是勞方的錯囉 反正一堆人要做嘛 自己不爭氣26F 05/23 09:07
→ :上班打下制,下班責任制這是老闆發明的吧?27F 05/23 09:07
→ :你要比勞工競爭力OK阿 請問有沒有"完全遵守"勞基法?28F 05/23 09:07
→ :現在的問題是,資方要勞方共體時艱,但是資方要賺的一29F 05/23 09:07
噓 :PO一下薪資條出來給大家笑笑( ′-`)y-~30F 05/23 09:08
不是跟你毫小,說句實在話,我怕我PO出薪資條會讓你崩潰想自殺
→ :毛都不能少…31F 05/23 09:08
→ :是實話啊 但只說了一半32F 05/23 09:08
→ :你的理論就完全的自由市場機制的信徒~ 問題是這件事33F 05/23 09:08
噓 :34F 05/23 09:09
噓 :先噓中國內地,比講中國大陸還要丟臉35F 05/23 09:09
→ :反正沒關係阿~盡量再這樣硬搞阿 跟你講啦,通縮不遠了36F 05/23 09:09
→ :在其他國家也不過是個神主牌,根本不是事實.37F 05/23 09:09
→ :國內商品消費最大宗是誰? 老闆? 勞工?38F 05/23 09:09
→ :沒什麼自由市場機制 不然政府也不用訂最低工資39F 05/23 09:10
→ :今天不訂最低工資 老板如果出一個月一百元難保沒人做
→ :今天不訂最低工資 老板如果出一個月一百元難保沒人做
→ :再共體時艱阿~再物價上漲阿41F 05/23 09:10
→ :懶趴自由機制假設是每個勞工都能充分比價後再就職42F 05/23 09:11
噓 :完全自由市場就是按照馬克思所想的,老闆們被幹掉43F 05/23 09:11
→ :問題是哪來那麼多時間讓你一家一家面試比價 假設全錯44F 05/23 09:11
※ 編輯: Vanilla9527 來自: 202.104.177.215 (05/23 09:12)→ :最低薪資等勞工保障就是資本制度面臨社會主義挑戰而做的修45F 05/23 09:12
※ 編輯: Vanilla9527 來自: 202.104.177.215 (05/23 09:12)→ :正46F 05/23 09:12
→ :現代資本主義中政府可藉各種手段介入市場並影響經濟47F 05/23 09:12
噓 :要貼就貼不要一堆屁話 你貼出來我個人送你100P48F 05/23 09:13
→ :由這概念出發的模型都得諾貝爾獎了還在自由市場49F 05/23 09:13
對阿,你可以提出是政體造成台灣現在的主因
為什麼大家卻把焦點一直歸咎在資方愛錢呢?
為什麼呢?
※ 編輯: Vanilla9527 來自: 202.104.177.215 (05/23 09:14)
→ :快貼啊,我等著崩潰自殺呢50F 05/23 09:13
噓 :你超懂51F 05/23 09:13
→ :哈哈~阿不就又回到上一篇了? 只講藍綠不講是非52F 05/23 09:13
→ :台灣人真的是鬥自己人最厲害,資方打手53F 05/23 09:13
推 :推一下。54F 05/23 09:14
→ :繼續跳~沒關係 沒有不景氣只有不爭氣→只有藍綠→????55F 05/23 09:14
推 :從勞工能力→只有藍綠沒有是非→ 下一個勒?
推 :從勞工能力→只有藍綠沒有是非→ 下一個勒?
噓 :資方嘴臉,很意外嗎?57F 05/23 09:16
→ :資方控制資源與市場 你是農民自然能了解58F 05/23 09:16
→ :合約誰說得算 你我心照不宣
→ :合約誰說得算 你我心照不宣
資方的確可以設計出一個不平等的遊戲機制,讓勞工跳進坑來
問題就在於勞工本身有沒有自覺
有沒有善用法律的力量去對抗
如果法律效能不彰,是不是要找政府算帳
但是政府幹了一堆鳥事,都沒事
你說這原因出在哪?
噓 :你的邏輯零分,薪水是能有多高?薪水條可以拿別人的PO,60F 05/23 09:17
噓 :沒有不景氣 大家快點爭氣點去澳洲剪羊毛61F 05/23 09:18
→ :作不得準。 你說大家心中只有藍綠,問題是資方62F 05/23 09:18
噓 :開了分身沒有比較屌63F 05/23 09:18
噓 :今天不管藍綠執政,企業主一樣無良,資方打手照樣存在64F 05/23 09:18
是啊,藍綠執政都一樣,但是這兩黨永遠不會垮
台灣勞動階級佔了勞動人口的七、八成
卻可以被金字塔頂端的一成壓著打
你覺得原因出在哪裡?
→ :有錢就是可以用媒體洗腦人民,現在有人出來講話,你PO一65F 05/23 09:19
→ :快點阿 原PO 我在等你下一個論點耶~66F 05/23 09:19
→ :這麼早 賣雞排的還沒出來...67F 05/23 09:19
→ :篇"反駁"人家、結果結尾跳到跟人家一樣的結論,腦殘?68F 05/23 09:20
→ :政府有責任 但也不用一直替資方講話吧69F 05/23 09:20
→ :除非你本身就是
→ :除非你本身就是
→ :沒想到早上就能看到跳針文 不愧是星期三71F 05/23 09:21
不知道要跟你說什麼,我已經把我的論述闡明完了
你不提點什麼具體的東西來反駁我,只在說我跳針
→ :他一樣也在替政府講話啊。"台灣人自己不監督怪我囉"72F 05/23 09:21
是啊,台灣人就真的不監督阿
寧願在Facebook上按讚,也不願用實際行動來捍衛自己的權利阿
※ 編輯: Vanilla9527 來自: 202.104.177.215 (05/23 09:24)
→ :台灣人民從日據時代就當奴隸當慣了,確實怪不了別人73F 05/23 09:23
推 :不噓不行,請問你高薪的訣竅是幫老闆壓榨其他人嗎74F 05/23 09:24
※ 編輯: Vanilla9527 來自: 202.104.177.215 (05/23 09:26)※ 編輯: Vanilla9527 來自: 202.104.177.215 (05/23 09:28)
推 :你的論述可以修飾一下,比較好75F 05/23 09:31
→ :同意你後來補充的這些論點,但一開始的原文還是無法76F 05/23 09:35
→ :認同。這是兩碼子事。
→ :台灣的選民結構,佔大多數的不是在這邊討論的鄉民
→ :認同。這是兩碼子事。
→ :台灣的選民結構,佔大多數的不是在這邊討論的鄉民
噓 :如果2萬請不到人,當然就必須用3萬請,3萬再請不到呢?79F 05/23 09:43
噓 : 跟政府哭哭請外勞80F 05/23 09:43
→ :那以後外勞治國就行了81F 05/23 09:44
→ :不過很明顯現在不是資方問題
→ :而是政府問題
→ :不過很明顯現在不是資方問題
→ :而是政府問題
說了這麼多,總算有人願意說句實話了
※ 編輯: Vanilla9527 來自: 202.104.177.215 (05/23 09:48)
→ :沒有這種論述 資方古來都是有問題的 只是要靠政府管84F 05/23 09:49
→ :政府有問題不代表資方就沒事
→ :政府有問題不代表資方就沒事
→ :勞方團結跟社會與論就是勞方籌碼 不去做怎麼會有籌碼?86F 05/23 09:49
噓 :姑且不講思維如何, 遵守法律是基本精神吧.87F 05/23 09:49
法律不是天上掉下來人間的禮物
你沒看見一個國家從無法無紀到法規有序的流血過程
靠了多少抗爭、死了多少人才形成你今天台灣看到的法律
你就天真的以為,法律是萬年不壞的護身符嗎?
你在墨西哥跟毒梟講,販毒違法,請你尊重法律
看你會不會被一槍擊斃
還是老話一句,還是請百姓勿忘監督政府
※ 編輯: Vanilla9527 來自: 202.104.177.215 (05/23 09:54)
※ 編輯: Vanilla9527 來自: 202.104.177.215 (05/23 09:56)
→ :是呀,所以才要用法令逼著資方加薪88F 05/23 09:58
台灣的經濟為什麼不好? @ 羽匯軒 :: 隨意窩 Xuite日誌
台灣的經濟為什麼不好? 這幾年,除了少數族群之外,大多數台灣人對經濟的感覺就是「不好」,換了幾次總統,症狀還是都沒改善,原因是為何? 中醫看病要把脈看舌苔,這是要測出一個人的體質,我們要了解一國經濟的長期興衰成敗,也要先要釐清一個國家的體質,而這些體質不外乎產業結構和人口結構。例如德國,雖然也是垂垂老矣的國家, @ 財經,投資,外匯,黃金,原物料,鳥 @ sandpiper ...
![[圖]](http://blog.xuite.net/sandpiper/FX/59932156/cover.jpg)
→ :不要都推給政府 資方不漲薪也是事實 都說沒賺錢? 誰信?90F 05/23 10:01
他不漲薪,也就真的不會缺工阿
如果你是企業董事會,請你告訴我一個漲薪的理由
除非老闆有什麼特殊的虔誠宗教信仰,或是社會責任意識
那的確可能在不影響公司營運的範圍內,定期無條件調薪
※ 編輯: Vanilla9527 來自: 202.104.177.215 (05/23 10:05)
※ 編輯: Vanilla9527 來自: 202.104.177.215 (05/23 10:07)
推 :這篇很中肯為何噓?91F 05/23 10:15
※ love158:轉錄至看板 Salary 05/23 10:15推 :我先問你你是資方還勞工 如果你是資方這篇文不錯92F 05/23 10:15
→ :如果你是勞工 我只能說 台灣沒救了 還在幫資方想
→ :如果你是勞工 我只能說 台灣沒救了 還在幫資方想
推 :資方 勞方 真有那麼容易歸類 畫清界線嗎?94F 05/23 10:18
噓 :叫人被幹還要橋姿勢,就是你這種人95F 05/23 10:59
歡迎提出反駁論述,不要什麼幹來幹去的
無濟於解決現況問題
※ 編輯: Vanilla9527 來自: 202.104.177.215 (05/23 11:07)
推 :只能說中肯,不過太殘忍大家不想接受96F 05/23 11:24
推 :萬人響應一人到場97F 05/23 11:48
推 :其實這篇寫得很好 只是實話沒多少人愛聽98F 05/23 11:50
→ :另外叫人家po薪資調幹嘛 沒事又想人肉鄉民嗎? XD
→ :吵架要有點風度 不要沒事就想人肉或人身攻擊
→ :另外叫人家po薪資調幹嘛 沒事又想人肉鄉民嗎? XD
→ :吵架要有點風度 不要沒事就想人肉或人身攻擊
推 :推這篇!101F 05/23 11:58
推 :勞工能力不認同..薪資是被壟斷壓低..能力強弱一樣慘..102F 05/23 12:23
→ :但是推政治觀點, 不問是非 只問藍綠..台灣勞工自作自受
→ :但是推政治觀點, 不問是非 只問藍綠..台灣勞工自作自受
推 :推這篇104F 05/23 13:04
噓 :部分認同 其他部分......只能說你沒吃過苦 天真105F 05/23 13:18
噓 :部分贊同106F 05/23 15:32
→ :的確 台灣勞工 自己選了一個不會挺勞工的政府出來107F 05/23 17:44
推 :推這篇中肯 pttㄧ堆學生瞎起哄108F 05/23 19:05
推 :我只能推了。現狀令人悲哀...109F 05/23 19:09
推 :中肯110F 05/23 19:39
推 :寫得不錯。台灣需要革命,才可能會有大進步。不然被政客玩假111F 05/23 20:16
噓 :聽了幾百年的論調..有用嗎?? 閣下為了勞工流了多少血汗??112F 05/23 21:17
※ 發信站: 批踢踢兔(ptt2.cc)
※ 轉錄者: ZZZZZZZZZ9 (118.168.74.244), 時間: 05/23/2012 22:43:38
→ :白領人才都已經流失成這樣了還在講屁話 推1F 05/24 19:29
→ :台灣企業到底是想要什麼樣無法替代的人才啊? 推
→ :請不到台灣人才,也請不到外國人才,他媽的到底想 推
→ :怎樣? 推
→ :台灣企業到底是想要什麼樣無法替代的人才啊? 推
→ :請不到台灣人才,也請不到外國人才,他媽的到底想 推
→ :怎樣? 推
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