華航近日針對上街參與「交通部工時大體檢」抗議過勞的3名工會成員和員工，以「破壞
勞資關係為由」解僱和記過，甚至傳出去年聲援華航空服員罷工的桃園市空服員職業工會
法律顧問吳俊達，也遭華航以故意中傷等理由告上台北律師公會，華航企業工會、桃園市
空服員職業工會與民進黨立委林淑芬今上午舉行記者會，批評華航惡意打壓工會，要求立
刻撤銷相關懲處。華航員工也已醞釀發起黃絲帶運動，只要華航進一步打壓，將號召會員
別上黃絲帶。

華航2015年1月也曾發起過黃絲帶運動，當時華航4名空服員及1名機師因上街爭取年終獎
金，被華航停飛、轉調地勤並召回公司上課，華航當時在社會壓力下給予復飛，華航空服
員也發起繫黃絲帶聲援5人，當時不少空服員和地勤皆別上黃絲帶執勤，也獲得不少旅客
聲援。

桃園市空服員職業工會秘書長林佳瑋表示，黃絲帶的意義是「平安歸來」，兩年前華航空
服員曾經因為爭取年終獎金遭到停飛，當時工會發動黃絲帶運動，引起華航公司關注，最
後因為會員的壓力，而成功復職；這次又面臨工會幹部被整肅，但因為華航公司宣稱「人
令尚未確認」不算懲處，因此目前工會發放黃絲帶給會員，只要公司有進一步的打壓動作
，就會號召會員一起別上黃絲帶。