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※ 本文轉寄自 ptt.cc 更新時間: 2015-08-23 11:57:42
看板 Tech_Job
作者 tmdggyygan (朝聞到，SEX可以)
標題 [討論] 請問一個月發兩次薪水
時間 Wed Aug 19 08:06:53 2015


各位年薪千萬帥帥好
小弟公司在剛剛早報時發布一個新消息
就是以後一個月發兩次薪水
但是每次發一半，薪資不變
例如薪資四萬，11號發兩萬，26號再發兩萬
想請問各位帥帥所任職的公司有這種情形發生嗎？

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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 49.214.151.180
※ 文章代碼(AID): #1LqyYYT0 (Tech_Job)
※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1439942818.A.740.html
→ deltarobot …
→ deltarobot: 不錯啊 不會馬上月光1F 08/19 08:09
推 bounds64: 更晚拿到薪資而已, 建議公司26號是拿下個月的一半薪水2F 08/19 08:13
欸！！你突破盲點了，這樣好像不錯喔，可是這不是我能決定的orz
→ toeic101: 台塑化就這樣啊！3F 08/19 08:17
→ fhjqwefs: 很多傳產都是這樣的發薪模式4F 08/19 08:19
是喔！看來是我少見多怪了～
※ 編輯: tmdggyygan (49.214.151.180), 08/19/2015 08:20:33
※ 編輯: tmdggyygan (49.214.151.180), 08/19/2015 08:21:13
推 sendtony6: 我不喜歡這樣發5F 08/19 08:24
→ u055053: 我在楠梓加工區 我是21號先發九千 然後五號是發剩下的6F 08/19 08:34
→ goldduck: 就拖你薪水好開勳7F 08/19 08:52
推 TllDA: 酸民屁都不懂 只會推文開勳8F 08/19 08:56
推 sunlover: 好奇大家都幾號發薪水阿？朋友說我們10號發薪很無良..哈9F 08/19 08:59
推 f731227: 問問你的勞保怎麼保10F 08/19 09:03
→ summer08818: 你12號離職 可以領到下半個月的薪水嗎? 這才是重點11F 08/19 09:08
→ poiu1234: 1號發薪12F 08/19 09:14
→ AdHocLZM: 美國科技業也這樣發13F 08/19 09:16
推 jerrythebest: 有聽過以前發兩份薪水 一個月雙薪14F 08/19 09:22
推 punzz: 5號發底薪一半 20號發剩下的 覺得還不錯啊15F 08/19 09:32
推 lanx200: 有分現金或匯款嗎? 可能是要逃勞健保?16F 08/19 09:47
全部匯款喔
應該是沒有要逃的意思
明細都有出來
→ rammstein: 勞基法沒在看喔？本來就要兩次17F 08/19 09:50
真的，今天也這樣講，所以才上來問看看是不是被唬濫
推 meowyih: 好美式的作法 XD 會這樣做一般是員工不相信公司，所以為18F 08/19 10:01
→ meowyih: 了穩定員工就縮短發薪間距，對員工是好事啦，最多做二周
→ meowyih: 白工，不用擔心 XD
推 YummyDragic: 我前東家也這樣幹，聽說是避免操作員拿去賭到沒，真21F 08/19 10:04
→ YummyDragic: 是神邏輯
推 magio2211: 看公司把，我們公司就是五號跟20號各領一次23F 08/19 10:05
→ shaoweei: 要看20號領的是上個月的還是這個月的。24F 08/19 10:08
→ bmthu: 比較舊的公司會這樣,其實也不錯,習慣週期就好了25F 08/19 10:09
推 qoohill: 發兩次好阿 不怕公司突然倒 先拿再說26F 08/19 10:15
推 ksacet: 我們公司也分兩次呀 19號拿上半月 隔月5拿下半月27F 08/19 10:21
→ santorini: 勞基法本來就這樣啊...不是預付的就該給兩次 除非與受28F 08/19 10:22
→ santorini: 聘者協議 offer都有寫 一堆不懂裝懂
同上喔，謝謝帥帥解說
推 luckysmallsu: 所以怕公司倒這邏輯是不是領週薪日薪比較好30F 08/19 10:50
推 flyinside: 有實領到自己該拿的就好 每小時發我都可以接受31F 08/19 10:54
※ 編輯: tmdggyygan (59.120.146.122), 08/19/2015 10:56:32
※ 編輯: tmdggyygan (59.120.146.122), 08/19/2015 10:57:08
※ 編輯: tmdggyygan (59.120.146.122), 08/19/2015 10:58:46
推 frostfinger: 勞基法規定就是這樣32F 08/19 12:00
噓 baihir23: 公司資金轉不過來才會分兩次發33F 08/19 12:24
→ LYU123: 可能感覺貴公司財務部門太涼吧34F 08/19 12:41
推 yudofu: 一般的公司行號是這個月拿上的月的薪水，分兩次給是要看35F 08/19 12:48
推 snowgod: 矽品也是發兩次36F 08/19 12:49
→ yudofu: 是改成每次領前半個月的薪水還是兩個半月薪都延後一個月，37F 08/19 12:50
→ yudofu: 一般來說薪資算法比較複雜的才會儘快結清
推 yamakazi: 美國很多公司這樣幹39F 08/19 13:57
推 zhanren: 長春系統的都是每月5號跟20號各一次40F 08/19 14:38
推 vcx530: 假鬼假怪，加薪才是真的，其他都是脫褲子放屁41F 08/19 15:24
真的！！到口袋裡才是真的其他都是屁話
推 apley: 勞基法就這樣，大家是習慣了都不知道法律規定42F 08/19 15:43
→ readonly: 很好啊43F 08/19 19:13
※ 編輯: tmdggyygan (101.13.195.42), 08/19/2015 19:21:13
推 dir2007: 歐洲還領週薪，不是嗎44F 08/19 20:42
推 Kilua: 有按時給薪水就好了45F 08/19 21:52
推 ancientmoon: 少見多怪46F 08/19 22:33
推 aloness: 法律規定給兩次薪水47F 08/19 23:01
推 askacis: 注意你的勞健保是否是用全薪去保48F 08/19 23:51
推 askacis: 有些公司第二次的發薪是用獎金的名目在發的
推 algray: 注意勞保投保金額,事關勞保福利50F 08/20 13:32
→ algray: 之前在一間總經理上任半年就認錯的"科技"旅館公司就是如此
→ ddijk: 你有聽過借支嗎  先借來用阿52F 08/21 00:09
推 valenbebe: 我老公8/20領8月當月薪水53F 08/21 00:18

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