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作者 s840331 (杰哥)
標題 Re: [新聞] 銓敘部：考績法修法取消甲乙丙丁　擬分3
時間 Thu Mar 19 18:20:41 2026

※ 引述《analysis5566 (analysis5566)》之銘言：
: 銓敘部：考績法修法取消甲乙丙丁　擬分3等不設比例
: 2026/3/19 11:27（3/19 12:17 更新）
: 圖為銓敘部。（中央社檔案照片）
: 圖為銓敘部。（中央社檔案照片）
: （中央社記者高華謙台北19日電）銓敘部長施能傑今天說，將重訂考績法，等第不再有甲
: 乙丙丁，而是簡化為「未達良好」、「良好」、「優秀」，不會設定比例，且會明訂未達
: 良好與特優的行為標準，考績獎金修正也在考慮範圍，預計4月至5月送考試院審議，努力
: 本會期送進立法院審議。
: 立法院司法及法制委員會今天邀考試院秘書長劉建忻、考選部長劉孟奇、銓敘部長施能傑
: 及保訓會主委蔡秀涓列席報告業務概況及立法計畫，並備質詢。
: 民眾黨立委陳昭姿質詢，是否會認為打考績是容易的事，以及是否認為乙等是否定。劉建
: 忻表示，對主管來說，打考績是件困擾的事，至於乙等也是因被肯定所以仍有獎金，只是
: 因區別「甲乙」、且甲等比例比乙等多很多，讓大家認為乙等好像沒有被肯定，不過基本
: 上都是稱職且表現合於預期。
: 針對現行官等越高考績越好、以及是否會取消公務員考績甲等比率上限等。劉建忻表示，
: 關於公務員覺得不公平、以及考績在官等間的分布等問題，相關意見都有聽到，因此也想
: 全盤修正考績法。
: 劉建忻說，從各國考績制度來看，都是獎優汰劣，中間大多數都是認真符合預期的同仁，
: 也應得到相對肯定，「那條線不應該是切在75%這個地方」，長期演變部分讓大家很困擾
: ，因此這次修法會把等第作新的設計。
: 國民黨立委翁曉玲也針對考績法質詢。施能傑表示，銓敘部與考試院有充分溝通，這次是
: 有點像「重訂」考績法的概念，而不是「修正」考績法，所以架構會跟以前有很大不同，
: 也就是不會再用甲乙丙丁概念，但實際狀況一定要與各機關討論。
: 民進黨立委沈發惠質詢，如何解決現行考績比例配額僵化問題。施能傑表示，就整個方向
: 來說，等第不會再有甲乙丙，且因考量如果連甲乙都很難區別，再把標準訂更細，爭議會
: 更大，因此會簡化等第，並設定條件標準，若真的做不好就是「未達良好」，其餘為「良
: 好」，若表現更好，就是「優秀」，不過要打「未達良好」、「優秀」都要符合法定條件
: 標準。
: 施能傑也說，就人資或理論角度來說，「優秀」比例不會比「良好」還高，但絕不會設定
: 比例，而是核實根據法定標準評比。
: 施能傑指出，「未達良好」一定要附理由，且主管平常考核時若覺得下屬「未達良好」就
: 要預先示警、溝通，畢竟大家都是辛苦考進政府部門，不希望隨便開除，因此過程要讓公
: 務員知道自己表現。
: 施能傑說，接下來預計3月向各機關徵詢意見，若過程順利，希望4月到5月間能把草案送
: 到考試院審議。
: 民進黨立委張雅琳質詢，本會期是否可能將考績法送進立法院審議。施能傑說，會以此為
: 努力目標。
: 民進黨立委鍾佳濱詢問，等第間考績獎金只差0.5個月是否可能調整，透過拉大差距更激
: 勵士氣。施能傑表示，考績獎金也在考慮範圍，不過前一陣子考試院通過激勵辦法，希望
: 平時就讓主管有經費獎勵表現好的人，雙管齊下獎勵更完整，不過一樣會處理年終部分。
: （編輯：蘇龍麒）1150319
: https://www.cna.com.tw/news/aipl/202603190077.asp
: 這項修法計畫取消甲乙等比例限制，改以「優秀、良好、未達良好」三級制，並核實評比
: 。
: 這能減輕主管打考績的壓力，也讓獎勵與表現更直接掛鉤，對公職體系而言是更具彈性的
: 進步。

上面說

優秀也要符合特定條件

表面上說不設75%的限制

但實際上讓長官要打同仁優秀考績時

需要寫一堆落落長的報告

你是長官你會怎麼打考績？

再者，如果真的是放寬甲等比例

很可能會多出很多預算

而這預算又是死的不能A走

跟這政府做事風格不符

所以最後結果很可能就是表面上取消甲等上限

實際上立法增加打甲等的行政程序來

實質限制甲等人數

不但節省經費，也能堵悠悠之口



各位莫去期待政府的施捨

到最後你會發現，無論制度怎麼改

靠自己的實力擺爛永遠穩賺不賠


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※ 作者: s840331 2026-03-19 18:20:41
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※ 同主題文章:
[新聞] 銓敘部：考績法修法取消甲乙丙丁 擬分3等不設比例
03-19 15:31 analysis5566
Re: [新聞] 銓敘部：考績法修法取消甲乙丙丁 擬分3等不設比例
03-19 18:20 s840331
Re: [新聞] 銓敘部：考績法修法取消甲乙丙丁 擬分3
03-22 10:31 f202097
推 uco330: 我們評選會議90分以上要寫理由 所以委員都打89分1F 03/19 18:33
推 xvmon123: 新法就是鼓勵各位老屁股拿現行的乙
誰叫你還留著 還不快走2F 03/19 19:01
推 kichikuou: 越改越沒人要當公務員，文官體系崩潰，中產階級不生，躺平笑看台灣慢性滅亡4F 03/19 19:20
推 glenn608: 年終跟乙半個月 甲一個月 先改吧6F 03/19 19:21
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推 web1379: 比照國營4.6個月啦10F 03/19 23:33
推 cosmo2256: 為什麼為什麼這麼多人被帶著去強調什麼汰除不公平不明確，獎賞只有一個月半個月跟著瞎起鬨搞什麼汰除機制賞罰分明根本是腦袋進水，不奢求大公司分紅，獎賞給到五個月十個月再講什麼賞罰吧！11F 03/20 10:11

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