作者:
idok (idok)
114.25.200.40 (台灣)
2025-08-17 02:07:24 → atst2: 不太懂為何換工作就不能往SQA發展?從原文看來兩個職缺都是QA不是嗎? 從那邊推斷留在原職比較易於往SQA發展的? 24F 08-17 14:48
→ atst2: 瞭解,但換了也不會阻礙吧? 而且換了後多20%收入,若業務量不變,對於以後要往更高方面發展,應該會是更有幫助的. 30F 08-17 17:49
作者:
imagreatboy (好男孩)
113.196.51.134 (台灣)
2025-08-12 17:43:06 → atst2: 分類打錯了,修正一下比較好 1F 08-12 18:02
作者:
zz199227 (嗚嗚)
36.229.190.79 (台灣)
2025-07-24 16:03:12 → atst2: 面試者先問比較好,但面試官如果不接受ai,又不在意跑不跑得動, 直接要求寫白板不是更省事? 10F 07-24 16:36
→ atst2: 能不能用網路查, 每家公司做法不一樣.
最後還是看面試過程中想要瞭解什麼能力 19F 07-24 17:10
作者:
hidog (.....)
111.241.177.240 (台灣)
2025-03-12 15:14:17 → atst2: 更根本的問題是,不論號稱是scrum還是waterfall,最基本的
分析, 設計,開發,測試,維護有沒有缺漏?
目前觀察下來,不論scrum/waterfall,很多團隊是連分析都沒 1F 03-12 15:19
→ atst2: 有,市場調查也不做,直接"我覺得是這樣"就往後跑了... 5F 03-12 15:21
作者:
langrisser19 (lan)
111.216.28.179 (日本)
2025-03-08 20:18:49 → atst2: 你要不要看看自己在寫什麼?想證明硬體能跑scrum,結果前提是硬體已經量產了? 20F 03-08 20:51
→ atst2: "不太懂為什麼硬體不能跑scrum" 你要討論這個,就專注在硬體上說明, 不是拿軟體的部分來講. 28F 03-08 21:21
→ atst2: 說白一點,硬體要做scrum也是有方法,但不是像這樣指東打西 32F 03-08 21:24
… 共有 9 則推文,點此顯示
作者:
w180112 ([NOOB]我超RETARD我超)
72.143.218.142 (加拿大)
2025-03-01 10:23:06 → atst2: &|是位元運算,+-是數值運算, 放在一起比較有什麼意義嗎? 62F 03-02 13:17