作者: f0920009 (Fanny) 在 PTT 的推文記錄

• +20 Re: [討論] 月薪125K跟年薪200W，會選擇哪一個 - Salary 板

  作者: mayu1230 (Hades) 49.216.45.125 (台灣) 2024-02-20 09:54:29
  推 f0920009: 這些資訊能查到嗎？ 我以為都是要等進去後才會慢慢了解 1F 02-20 10:11

  推 f0920009: 有些問題想私訊了解一下，我方便站內信給你嗎？ 或是其他的聯絡方式也行 6F 02-20 10:53
• +2 [問題] 兼職人員被無預警解雇 - Salary 板

  作者: cool696061 (北方的寒夜裡四季如春) 180.217.230.199 (台灣) 2024-02-19 17:11:51
  推 f0920009: 可以先打1955問看看，看這種情況能不能開非自願離職 2F 02-19 17:25
• +17 [問題] 即將被資遣的心態如何調整 - Salary 板

  作者: monreve0724 (reve) 36.239.191.53 (台灣) 2024-02-19 00:33:26
  推 f0920009: 如果公司有照程序走就還好，怕的是對方想讓你自己離職，會有些小動作 37F 02-19 16:05
• +1 [閒聊] 我學店財金系 面試都被罵 想不開了 - Salary 板

  作者: dd44611 (愛睡覺者) 1.200.148.131 (台灣) 2024-02-15 15:43:57
  推 f0920009: 其實我也有好奇為何碩士要休學，我想對方只是單純的疑問跟感到可惜，再來是我有聽過有些公司怕高學歷的人進去待不住或是待遇太差不願做，所以不敢用 11F 02-15 16:18

  推 f0920009: 可能也是因為這樣當事人才會心情低落到上來發問吧 20F 02-15 17:24
• +18 [問題] 工作發展未來選擇 - Salary 板

  作者: fk301051996 (喵太朗) 101.9.117.159 (台灣) 2024-02-15 07:53:01
  推 f0920009: 去gg就是賣肝，但是錢多 33F 02-15 11:09
• +31 [問題] 特休要寫理由是不是很不合理？ - Salary 板

  作者: ultratimes (炒薯辣，沒有丹丹) 36.236.117.72 (台灣) 2024-02-07 22:23:17
  推 f0920009: 如果你真的很疑惑，可以問公司前輩或主管看看 66F 02-08 12:54
• +5 [問題] 2間公司如何選擇 - Salary 板

  作者: wurou77777 (東東) 203.204.119.221 (台灣) 2024-02-07 17:09:44
  推 f0920009: 是業務嗎？ 6F 02-07 20:24
• +17 Re: [問題] 主管管很細 - Salary 板

  作者: pujos (lks) 39.10.1.95 (台灣) 2024-02-07 11:50:32
  推 f0920009: 其實第一段很有感，前輩帶新人也是擔心這樣，不抓仔細會被罵不認真帶人，抓仔細會被新人講成很難搞，明明帶新人公司也不會多給薪水 9F 02-07 13:21

  推 f0920009: 那很好啊，繼續保持下去 15F 02-07 13:50

  推 f0920009: 有這麼認份帶新人的員工真的不多見了 21F 02-07 13:57
• Re: [新聞] 資工太夯影響數理碩班報考人數！專家示警：不利量子電腦發展 - Tech_Job 板

  作者: AgentSkye56 (大安周渝民) 101.12.46.109 (台灣) 2024-02-07 11:08:10
  推 f0920009: 突然很好奇矽谷中位數薪資 10F 02-07 11:31
• +10 Re: [問題] 4年時間在職專班vs多益金色哪個值得 - Salary 板

  作者: jackey22 (保保工作室) 42.74.149.241 (台灣) 2024-02-06 11:59:46
  推 f0920009: 聽起來MBA在台灣很廢，我本來也想進修MBA的，看到大家都這樣說，感覺想要洗學歷也不是這麼容易 1F 02-06 13:15

  推 f0920009: CS是什麼科系的縮寫？ 32F 02-07 11:15
• +25 [新聞] 台積電員工分紅平均每人149.52萬元 歷史次高 - Tech_Job 板

  作者: qazxc1156892 (QQ) 114.136.233.33 (台灣) 2024-02-07 01:35:38
  推 f0920009: 有把op加進去算嗎？ 22F 02-07 09:02

  推 f0920009: 連op的獎金都有20萬左右，那其他職位的獎金更可觀了 30F 02-07 11:08
• +40 [問題] 請問留下或是離開 - Salary 板

  作者: luckyguy (幸運) 218.172.146.174 (台灣) 2024-02-07 10:55:36
  推 f0920009: 好像沒什麼差，有碰過主管離職被勸回來的，大家好像也只是好奇公司是怎麼把人勸回來，不太會有什麼觀感不佳的 6F 02-07 11:04
• +16 Re: [心得] 社會上有多少狗屁工作？ - Salary 板

  作者: zzahoward (Cheshire Cat) 136.226.240.114 (台灣) 2024-02-07 08:04:19
  推 f0920009: 5m? 他是怎麼通過體檢的？ 16F 02-07 10:51
• +13 [問題] 4年時間在職專班vs多益金色哪個值得投資? - Salary 板

  作者: lichuer (Z揪兒) 114.39.152.41 (台灣) 2024-02-06 06:12:38
  推 f0920009: MBA有這麼不實用嗎？ 12F 02-06 09:10

  推 f0920009: 好奇問一下，有用的在職專班有哪些啊？ 40F 02-06 19:22
• Re: [新聞] 資工太夯影響數理碩班報考人數！專家示警：不利量子電腦發展 - Tech_Job 板

  作者: sky2030 (無業遊民) 111.83.189.186 (台灣) 2024-02-06 10:30:43
  推 f0920009: 求真正的專家來解說一下，感覺很迷惑 34F 02-06 13:41
• +34 [問題] 約好日期回覆是否報到 後來offer被搶走 - Salary 板

  作者: t0152286 112.104.87.204 (台灣) 2024-02-06 11:39:58
  推 f0920009: 看文章內容就是在講說公司給他幾天時間考慮，當事人也在回覆期限內考慮，結果公司沒等他回覆就直接找別人了。這真的有點扯，說要給你幾天時間考慮，期限還沒到就直接找別人 32F 02-06 14:20

  推 f0920009: i大這樣說不清的，看回文就知道大家理解不同 44F 02-06 14:31

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• +30 [閒聊] 要怎麼帶年輕下屬？ - Salary 板

  作者: englanmo 114.24.1.69 (台灣) 2024-02-05 18:04:00
  推 f0920009: 老實說台灣缺工蠻嚴重的，新鮮人進來觀察一陣子看情況不對就會趕快閃人了，我以前也是碰到一個剛畢業的新鮮人，他也是做沒多久就離職了，私下問他是說他覺得有其他更好的工作機會幹嘛不走 61F 02-06 09:25
• +21 [心得] 社會上有多少狗屁工作？ - Salary 板

  作者: tom7629 (pipi) 180.217.138.166 (台灣) 2024-02-06 08:24:07
  推 f0920009: 是我的頁面顯示有問題，還是他會計那段真的重複了 4F 02-06 08:51
• +4 Re: [閒聊] 萬般皆下品，唯有竹科高？ - Salary 板

  作者: flower0613 (flower0613) 140.116.20.49 (台灣) 2024-02-05 14:58:54
  推 f0920009: 出差去國外有辦法當天來回？ 這時間抓很緊欸 5F 02-05 16:02
• +32 [閒聊] 讓各位決定離職的最後一根稻草是什麼？ - Salary 板

  作者: calmness26 (一顆蘋果) 1.200.59.113 (台灣) 2024-02-04 15:04:43
  推 f0920009: 主管跟薪資吧，錢太少的情況下，主管人好也沒用，反過來說主管太機車，但是錢夠多也只能多忍忍，忍到極限了還是會想走 54F 02-04 20:23