作者:
askaleroux (Falcon)
36.227.233.71 (台灣)
2023-08-12 17:54:15 推 yudofu: 笑死，好像不進公司就不用吃飯購物不產生GDP一樣，
這些公司能賺的差這一點消費？到底是哪個天才在推這
種梗，可憐。 23F 08-12 23:49
推 yudofu: 公司請員工上班不是只要花薪水的，還有各種出勤的補
助，土地租金，設備費用，能源支出，基本上叫員工回 94F 08-13 12:57
… 共有 10 則推文，點此顯示
作者:
jeff0025 (無法顯示人物名稱)
61.218.53.138 (台灣)
2023-08-11 08:02:34 推 yudofu: 雖然看心情metoo不好，但是這個真的很噁，還能護航
的應該是精神有什麼創傷吧。 174F 08-11 16:03
作者:
SuperModel (「超萌的」)
223.137.232.69 (台灣)
2023-08-11 13:19:03 推 yudofu: 台積電願意出錢，人願意去啊，不然這些人去別的地方
低規低用如何？ 36F 08-11 16:00
作者:
kakaloto (卡卡洛特)
223.136.81.85 (台灣)
2023-08-09 19:53:49 推 yudofu: fae熟自己的產品是應該的，但是沒有人阻止你再往上
深入，沒有多少技能是”本公司專用”的，一定有可以
橫跨現在工作跟未來工作的部分 3F 08-09 20:03
作者:
wahaha23 (請勿拍打餵食)
1.200.77.140 (台灣)
2023-08-09 07:07:27 推 yudofu: 歐洲的核電又不是德國可以自己決定的，德國只是買而
已，我看推文還以為二戰諾曼第登陸失敗了，笑死。 33F 08-09 11:51
作者:
louis38600 (勃弟魔)
42.77.116.52 (台灣)
2023-08-09 01:25:48 推 yudofu: 很凍不表示原本位子不會流動或者一定適合現在的人，
就是單純應徵的人不願意承認自己能力不足、不夠把原
本的人換下來而已。 48F 08-09 08:10
作者:
seraphwind (阿風)
174.197.2.103 (美國)
2023-08-09 07:04:31 推 yudofu: 一座改完再蓋下一座啊 14F 08-09 08:05
作者:
a2b183good (緋)
223.138.143.118 (台灣)
2023-08-04 14:22:14 推 yudofu: 電視部門收起來應該的，放著幹嘛 130F 08-04 23:36
作者:
cjol (勤樸)
27.53.97.67 (台灣)
2023-08-03 17:21:19 推 yudofu: 敢選3就有種餓死在外面啊，有什麼好幹的 15F 08-03 18:53
推 yudofu: 這種萬年抱怨文有什麼好轉的 53F 08-04 08:20
推 yudofu: 台灣的市場太小（×）本來就不好玩只能賣給不會買外
國遊戲或者願意給台灣遊戲機會的人（O） 76F 08-04 10:58
作者:
askaleroux (Falcon)
36.227.194.42 (台灣)
2023-08-03 17:59:06 推 yudofu: 系統廠的pm操不操看產品 20F 08-03 19:58
作者:
zzzz8931 (宅男)
114.37.209.134 (台灣)
2023-08-02 23:18:47 → yudofu: 看到推文一堆人跳腳就知道又做對了。 43F 08-03 10:36
作者:
shotholisi (雜質．旗魚人．黑天鵝)
101.10.110.25 (台灣)
2023-08-02 01:30:20 推 yudofu: 一開始沒市場的時候一定是靠國家補貼或者直接指揮國
營事業或公家機關作，到中國對高新科技或園區都有直
接補貼，這種正常操作有什麼好奇怪的。 12F 08-02 11:15
推 yudofu: 虧錢的企業補貼是補償，不是獎勵，跟一般認知的經濟
部投資獎勵那種不同 24F 08-02 20:31
作者:
discard1 (discard1)
122.100.93.156 (台灣)
2023-07-29 14:37:34 推 yudofu: 一個搬磚的人，事情多少是跟時間成正比的，所以有這
種想法 97F 07-30 15:13
作者:
B0988698088 (廢文少女小円♥)
126.114.249.133 (日本)
2023-07-27 01:01:47 推 yudofu: 二階主管如果是那種只帶五、六個人的，其實也只是有
責無權的學長等級而已，也不用想得好像經歷多大風浪 53F 07-28 20:31
作者:
yamakazi (大安吳彥祖)
1.200.69.152 (台灣)
2023-07-27 10:23:59 推 yudofu: 原文寫revise，光這樣也看不出來他是自己動手改的還
是透過公司流程，一堆人在那邊腦補，沒有寫的就不要
自己亂加油添醋，看東西說不也是工程師基礎嗎，笑死 57F 07-27 13:14
作者:
zaku (....)
118.168.89.180 (台灣)
2023-07-26 22:07:08 推 yudofu: 人家願意花時間看別人的東西也敢寫進去給老闆知道，
那是他跟老闆的事，說不定老闆就喜歡他多看別人的東
西多一分保險，難道比互不干涉然後自己的bug自己抓
要差？不就被別人報給老闆腦羞而已。 35F 07-26 23:12
推 yudofu: 有權力決定看別人的code這件事是不是太閒的人只有主 189F 07-27 09:09
… 共有 17 則推文，點此顯示
作者:
LPplayer (playLP)
114.44.4.142 (台灣)
2023-07-23 01:50:50 推 yudofu: 去投履歷啊，這邊的人是能通靈嗎？ 2F 07-23 01:55
作者:
hvariables (Speculative Male)
111.240.208.34 (台灣)
2023-07-22 22:13:28 推 yudofu: 如果自己變成長官，就會一覺醒來從只聽實事求是的報
告得的主管，變成只想被拍馬屁聽些廢話的老害嗎？在
那邊堅持這種論點的人，不如先檢討為什麼別人的環境
都跟天堂一樣，自己為什麼活得像是狗屎。 7F 07-23 01:16
作者:
hvariables (Speculative Male)
111.240.224.195 (台灣)
2023-07-22 12:30:00 推 yudofu: 增加供應商跟分散生產地本來就是正常，根本沒有什麼
好值得評論，怕三星自己作不到而已。 16F 07-22 16:40
作者:
sycjohn (黑肥肥)
223.141.115.228 (台灣)
2023-07-20 19:34:33 推 yudofu: 開發周期短的產品的確沒有時間可以浪費在模糊地帶，
但是把話快點說清楚不等於作人就可以理直氣壯地機歪
或不留情面，反而我的經驗是菜比巴才會因為事情一趕
就亂了步調，或者崇尚那種軍事獨裁作風指哪打哪懶得
跟別人溝通的大將，但是這種也是長期磨合出來的，沒 14F 07-20 20:38
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