作者:
PosetMage (PosetMage)
223.134.156.41 (日本)
2025-03-24 16:50:44 推 NDark: 樓上冷靜 13F 03-25 09:31
作者:
Kashionz (空阿哭啊Peko)
42.79.69.106 (台灣)
2025-03-18 11:57:50 推 NDark: 定義問題都看社群怎麼定義 4F 03-18 12:16
作者:
Amed21 (迪)
39.12.120.246 (台灣)
2025-03-16 14:53:50 → NDark: 租金這件事其實會讓人很意外
各種不同的地點情況可能不是真的大就一定貴
很多地方的辦公室租用是酬庸就是因為便宜所以才會選在那裡或是從稅金就賺回來 67F 03-17 14:02
作者:
hidog (.....)
111.241.177.240 (台灣)
2025-03-12 15:14:17 推 NDark: 特斯拉造車法就是解決不能接受改變的人
因為馬斯克每個站點都自己盯敢說不的就被FIRE了 118F 03-13 17:00
作者:
Lordaeron (Terry)
49.216.48.8 (台灣)
2025-03-10 11:45:50 推 NDark: 軟體業是服務業 消費者總是沒搞懂 沒人維護很快就死 5F 03-10 13:10
作者:
tjjh89017 (伊達政宗)
1.165.144.131 (台灣)
2025-03-05 20:59:19 推 NDark: 也是有很多鬼故事是拿到offer結果....
我也曾經有機會拿到某間公司offer那間公司沒半年就解散 1F 03-05 21:10
作者:
aass5576843 (信長)
49.216.190.121 (台灣)
2025-02-13 06:21:02 推 NDark: 有時候不想要搞環境的東西就 notepad++ 直接上 38F 02-13 14:59
作者:
rhdss (fixyme)
223.138.62.27 (台灣)
2025-01-21 09:38:55 推 NDark: AI 生的東西當然叫 AI 去維護.
最起碼AI不會抱怨這誰寫的爛扣 37F 01-21 15:11
推 NDark: prompt學潮流 就變成 規格學興起而已 如何寫規格讓AI懂 43F 01-21 16:39
作者:
wuyiulin (機掰客家人)
111.246.92.75 (台灣)
2024-12-31 09:28:51 推 NDark: 佛教領悟世間問題來自執念,是非常有道理。 8F 12-31 10:13
作者:
Sidney0503 (Sidney0503)
118.105.203.159 (日本)
2024-12-20 12:59:05 推 NDark: 看公司怎麼拆分
如果Google 拆成 Google Android 跟 Google Pixel 兩公司那麼前者是軟體公司
如果Google Pixel再拆成 手機跟應用程式兩個公司
那麼應用公司等於是軟體提供商 2F 12-20 13:07
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作者:
kalandra (kalandra)
1.169.67.137 (台灣)
2024-12-17 21:43:30 推 NDark: 鼎泰豐洗碗工開四萬三了你們知道嗎? 93F 12-18 12:10
推 NDark: 台鐵四萬二 郵局四萬一 沒看到通膨速度淹上來
軟體工程師如果薪資沒漲上去代表這個知識跌價了
當然進一步的問題就是很多公司賺錢(分配)能力沒跟上通膨
到底是賺錢能力沒跟上 分配問題就各公司要去想想看 129F 12-18 16:49
… 共有 6 則推文,點此顯示
作者:
SkankHunt42 (凱子爸)
37.19.205.163 (日本)
2024-11-27 11:01:40 推 NDark: 樓上正解 敏捷精神是擁抱改變 所以不保證效率會提升
有錯誤期待的管理層引入一個與目標相反的政策 是悲劇來源 35F 11-27 17:37
作者:
prince101 (秋意)
122.116.201.198 (台灣)
2024-11-22 08:29:13 推 NDark: 當他們走向stackoverflow的時候 1F 11-22 10:14
作者:
B0988698088 (廢文少女小円♥)
106.146.25.131 (日本)
2024-11-20 17:29:15 推 NDark: 20年前在工研院 請假單位是15分鐘. 我覺得很人性化. 9F 11-20 19:37
作者:
B0988698088 (廢文少女小円♥)
126.126.196.240 (日本)
2024-11-05 10:29:16 推 NDark: acc 自己捍衛不了專業不要怨別人 44F 11-05 20:33
推 NDark: neo , 操啊! 在我的案子裡面甚麼妹子都沒用.
要叫我做事就拿出專業跟牛肉來. 53F 11-05 23:00
作者:
keev (a)
149.88.103.42 (日本)
2024-11-03 14:33:00 推 NDark: 前端或客戶端重視覺互動 後端重資料結構
所以很容易剛好適合的人格特質會走這樣的職涯
然後雲端世界線上服務通常出問題第一線的人會被call
所以工時會比較容易不穩定
像是手機遊戲App一定得審查1~3天 所以想快也快不起來 4F 11-03 14:45
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作者:
davidsmoon6 (davidsmoon)
180.217.218.88 (台灣)
2024-10-29 16:19:36 推 NDark: 不買書早於AI就已經發生了 主因還是版本更迭太快
每年都有新Android很快的新功能就在舊書上找不到 8F 10-29 19:25
作者:
purplvampire (阿修雷)
118.232.109.183 (台灣)
2024-10-27 08:50:29 推 NDark: 也認同這篇的四說法,我非技術背景老闆認為CTO應該去撈LOG 3F 10-27 09:32
推 NDark: 那真是隔行如隔山了 9F 10-27 14:08
作者:
qaqvvvvqaq (QAQ)
133.106.32.164 (日本)
2024-09-30 22:52:19 推 NDark: 熊貓聽說要裁員 交友聽說背後後台都亂做資料外洩很嚴重
直播就是受到政治監管政策影響很大 競爭也很激烈 55F 10-01 11:24
推 NDark: 樓樓上 基本薪資3% 通膨4% 房價5% 基層大幅上升是哪來數據就我所知 基本薪資上升(超商大夜漲到四萬)
入門工作還是一樣萬年三四萬吧 150F 10-04 08:16
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作者:
brucetu (sec)
223.137.203.199 (台灣)
2024-08-26 10:47:11 推 NDark: 你這說法套到馬斯克,賈伯斯都不成立
那些鬼才要做的事一開始也是被下面反對得緊
馬斯克改特斯拉產線每個站點都去要求給意見
一開始認為無理做不到被趕走的人一定也覺得是老闆問題
馬克祖伯格就認為他們不是要做使用者想要的,而是需要的 6F 08-26 12:01
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