作者:
yokann (我怕練太壯)
220.129.153.75 (台灣)
2025-05-10 17:45:01 噓 DrTech: 連結構調薪是什麼都不知道喔 7F 42.73.205.175 05-10 19:34
作者:
teamax (大肥精英)
42.79.43.144 (台灣)
2025-05-10 11:31:15 → DrTech: 薪水給得少就會被稱為傳產。不然台
積電產線三寶有科技? 21F 42.73.205.175 05-10 12:57
作者:
distance1241 (混吃等死)
101.9.99.80 (台灣)
2025-05-10 10:53:31 → DrTech: 沒待過工廠,又是商學院,乖乖去MA
吧。工廠文化不是你能想像的爛。 10F 42.73.205.175 05-10 11:10
→ DrTech: 台積電帶線跳外商PM更是笑話,帶著
這心態去一個月就陣亡了。 16F 42.73.205.175 05-10 11:12
作者:
damm (Seth)
111.82.239.1 (台灣)
2025-05-10 10:51:22 推 DrTech: 同意,跟年齡無關。固執硬扯。 1F 42.73.205.175 05-10 10:55
作者:
Rimowa (德國品質)
220.129.153.75 (台灣)
2025-05-10 08:01:37 → DrTech: 你待的公司是有多爛,這樣才能升喔
。自己公司爛成這樣,別拿出來講丟
人了。 19F 42.73.205.175 05-10 10:52
作者:
sky2030 (無業遊民)
42.78.103.56 (台灣)
2025-05-10 06:55:18 → DrTech: 這家公司管理一定很爛,爛只剩一個
人在做研發,那個人還沾沾自喜。 29F 42.73.205.175 05-10 10:51
作者:
nuhciewc (nuhciewc)
118.168.245.172 (台灣)
2025-05-10 05:20:59 噓 DrTech: AI寫得出來能用的verilog嗎? 天天
說AI棒。 8F 42.73.205.175 05-10 10:49
作者:
ppp123 (3p哥)
42.72.113.97 (台灣)
2025-05-10 07:22:26 噓 DrTech: 老人口吻:這社會一定是怎樣怎樣。(
觀念固執),皮條跟年齡有什麼關系,
一堆老人觀念估值的笑死人。跟每個
人的個性比較有關係啦。
40歲"一定要"當主管更是笑死人,什 40F 42.73.205.175 05-10 10:42
… 共有 15 則推文,點此顯示
作者:
gohomexx (gohomexx)
118.163.171.169 (台灣)
2025-05-09 16:20:44 → DrTech: 看能力吧。我也是45歲+,今年拿的of
fer,只要寫程式,還是全部年薪250
萬以上啊。App功能或遊戲本來就是低
薪工作,純粹查API毫無門檻當然低薪 77F 42.73.205.175 05-09 18:29
… 共有 22 則推文,點此顯示
作者:
Youtility (Fighter)
123.194.169.116 (台灣)
2025-05-05 09:08:41 噓 DrTech: 只能說你沒朋友吧,這種薪資超正常 49F 42.73.110.25 05-05 18:30
作者:
qazxc1156892 (QQ)
223.140.231.25 (台灣)
2025-05-05 08:34:21 → DrTech: BU9,現在都是工作滿一年, 8-9 x30
了。 碩士第三年,年薪250萬。
年初廣達調薪,工作兩三年,沒聽過
月薪低於9萬的。 53F 42.73.110.25 05-05 18:22
作者:
cmyang (爆笑貢丸湯)
49.218.209.115 (台灣)
2025-05-05 11:24:28 噓 DrTech: 太吹中科院了吧。首先,那年代,外
面的企業碩士不是4萬初,博士也不是
5萬初。差太多了啦。再來,那年代,
中科院沒補研替第二階段薪資。財團
法人與業界幾乎都有補。 21F 42.73.110.25 05-05 19:02
… 共有 7 則推文,點此顯示
作者:
yokann (我怕練太壯)
1.171.12.62 (台灣)
2025-05-05 04:25:08 → DrTech: 現在科技業市況,真的待久了,隨便
就300萬起跳吧。沒升主管也是。 50F 42.73.5.31 05-05 08:30
→ DrTech: 沒主管很難300是真的。但電子五哥沒
管理職,200是天花板肯定太低了。我
就拿過多份沒管理職的offer全部破25 95F 42.73.5.31 05-05 10:12
… 共有 22 則推文,點此顯示
作者:
rtoday (rtoday)
111.82.215.247 (台灣)
2025-05-04 11:02:16 噓 DrTech: 太吹了啦。另外,馬雲的公司可多了,不是只有阿里巴巴一家。吹噓加上沒知識。 21F 05-04 16:28
作者:
lonzoball02 (東南亞廢文肥宅)
49.184.232.5 (澳大利亞)
2025-05-04 09:06:07 → DrTech: 債蛙還想酸美股喔。美股很多標的股價都回到4/1日以前水準了,只剩美債還在破底 33F 05-04 10:17
作者:
unixxxx (皓皓)
42.75.83.102 (台灣)
2025-05-03 13:33:55 噓 DrTech: 直接貼出職缺不就好了,只會瞎掰
不出國,50%年薪300萬,當大家傻子喔
不出國,年薪200萬占50%,當大家傻子喔。 13F 05-03 15:56
噓 DrTech: 獵人頭的數據是全體,統計沒學好喔,或是邏輯錯亂。獵人頭的職缺等於市場全職缺。 22F 05-03 17:33
作者:
k9120303 (月昇王國)
1.160.154.200 (台灣)
2025-05-03 01:14:14 → DrTech: 一分錢,一分貨。這種小模型如果真的堪用,大家早就
拿來local用了。
真的堪用,NV早就倒了。 38F 05-03 13:20
作者:
moebius2 (漫無目的)
111.246.126.196 (台灣)
2025-05-02 11:18:41 噓 DrTech: 不要外行裝內行好嗎。共匪的N+1不是
用你月薪去乘的,每個地方都有上限 14F 42.72.178.215 05-02 22:45
噓 DrTech: n+1的月薪封頂,只能算的,當地社保
平均的三倍。約1萬人民幣而已。 17F 42.72.178.215 05-02 22:49
作者:
yokann (我怕練太壯)
1.171.58.10 (台灣)
2025-05-02 19:25:50 噓 DrTech: 每間公司都是表現優秀的人,加薪比
較多。每間公司都是越高層,福利越
多。到底是在不爽什麼。
真正要戰,就戰考績是否公平,而不
是考績高領比較多吧。考績好,領多 28F 42.72.178.215 05-02 21:41
… 共有 57 則推文,點此顯示
作者:
sxy67230 (charlesgg)
49.218.91.43 (台灣)
2025-05-02 17:48:01 → DrTech: Chatbot Arena最大的bug就是,每個
人都靠"自我感覺"決定哪個答案好。
與智慧或正確無關。 2F 42.72.178.215 05-02 18:19